Hochschulausbildung mit einem Wirtschafts-, sozialwissenschaftlichem oder juristischem Studium mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung (Zwei- bis dreijährige Berufserfahrung im HR-Management/Beratung) Sozial
Anforderungen abgeschlossene Hochschulausbildung mit einem Wirtschafts-, sozialwissenschaftlichem oder juristischem Studium mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung (Zwei- bis dreijährige Berufserfahrung im HR
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Anforderungen abgeschlossene Hochschulausbildung mit einem Wirtschafts-, sozialwissenschaftlichem oder juristischem Studium mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung (Zwei- bis dreijährige Berufserfahrung im HR
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: Nachweis einer kaufmännischen Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufliche Erfahrung im HR-Bereich MS Office-Anwendungen Kommunikationsstärke Die Bereitschaft für Dienstreisen und Projekt
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