ALTEN GmbH sucht in München eine/n Teamleiter HR / Verwaltung Personaldienstleistung (all gender) – Inhouse (ID-Nummer: 11846781)
ALTEN GmbH sucht in München eine/n Teamleiter HR Schwerpunkt Arbeitnehmerüberlassung (all gender) – Inhouse (ID-Nummer: 11846922)
msg systems ag sucht in eine/n Inhouse Product Owner HR Services (all genders) (ID-Nummer: 11981564)
MEDIAN Unternehmensgruppe B.V. & Co. KG sucht in eine/n SAP BI (Senior) Inhouse Consultant – Schwerpunkt HR (m/w/d) (ID-Nummer: 12085779)
TÜV NORD Service GmbH & Co. KG sucht in eine/n Inhouse Consultant SAP HCM/ HR Systemadministrator:in / SAP HCM Payroll (ID-Nummer: 11920932)
Duravit AG sucht in eine/n IT Inhouse Consultant (m/w/d) ECM-/HR-Systeme (ID-Nummer: 11884884)
FERCHAU – Connecting People and Technologies sucht in Gummersbach eine/n Director Inhouse Recruiting & HR Development (m/w/d) (ID-Nummer: 11932107)
Salzgitter Digital Solutions GmbH sucht in eine/n (Senior) Inhouse Consultant SAP HR HCM (w/m/d) (ID-Nummer: 11931120)
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KonzepteZudem unterstützt du die Durchführung bzw. Vorbereitung von Systempatches und verwaltest HCM-Schnittstellen zu anderen SAP-Modulen sowie zu HR-DrittsystemenAußerdem übernimmst du in dieser Position
Deloitte sucht in eine/n Senior HR Advisor / Junior HR Business Partner (Inhouse) befristet für 18 Monate (m/w/d) (ID-Nummer: 11988780)
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Senior Inhouse Consultant SAP HR HCM Voll-/Teilzeit (w/m/d) Die Salzgitter Digital Solutions GmbH ist ein Software- und Beratungsunternehmen und als zentraler Dienstleister und Koordinator
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Das blüht Ihnen bei uns – Ihre Aufgaben: Verantwortlich für das Application Management im HR-Umfeld: Monitoring von Updates, Überwachung des Lifecycles sowie Bearbeitung von Customizing Anfragen
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in Zusammenarbeit mit Kunden Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Folge- und regelmäßiger Aktivitäten Mitarbeit bei Systemupdates, Patches sowie HR- und IT-Projekten Übernahme
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und Customizing Mitarbeit in HR-Migrationsprojekten IT-Studium oder vergleichbare Ausbildung in einem relevanten Bereich Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Digitalisierung von Personalprozessen im SAP HCM
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