des Münsterlands, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich spezialisiert. Für das kaufmännische Gebiet
Jahren der Kern unserer Arbeit. Als einer der größten Personaldienstleister in der Region sind wir für alle da, die sich beruflich verändern wollen. Unser Team besteht aus 15 HR Profis die alle ein Ziel
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Mitarbeiter HR Administration / Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) Für einen namhaften Kunden in der Region suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit 24-32 Stunden
Ihnen unser Pflegedienstleiter Hr. Arne Evers, telefonisch unter 0611/177-2002 oder per Mail pdl@joho.de gerne zur Verfügung. Ebenso steht unsere Pflegedienstleitung für einen ersten Austausch per Whatsapp unter der Nummer 0176
der Personalkostenplanung und Überwachung der Stellenpläne Unterstützung bei den Jahresabschlussarbeiten Pflege und Weiterentwicklung der Reporting- und Steuerungsinstrumente (HR-Kennzahlen), sowie deren Interpretation
Stellenbeschreibung Herzlich willkommen bei der Zeitlimit Personaldienstleistungen GmbH! Wir suchen für unsere Kunden Personalsachbearbeiter / HR Officer (m/w/d). Auf Dich wartet
für Sie. Für unsere Kunden, ein modernes Dienstleistungsunternehmen aus der Versorgungsindustrie in Buchholz suchen wir derzeit HR Mitarbeiter in Teilzeit. Gehen Sie mit Randstad den nächsten Schritt und bewerben
Urlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per App Ihre Aufgaben Unterstützung in der operativen Personalarbeit Enge Zusammenarbeit und Zuarbeit mit den HR Business Partnern
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, Psychosomatik und Suchtmedizin. Sie haben als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Position bereits mehrere Jahre Berufserfahrung gesammelt und suchen eine neue Herausforderung? Dann kommen
kommunikative Kompetenz, Dienstleistungsorientierung und Empathie zählen zu Deinen klaren Stärken Contact: Julia Skilandat - HR Recruiting Expert - +49 (89) 28628 x2617
Bitte beachte, dass eine Bewerbung via Email aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt und bearbeitet wird. Contact: Claudia Olthoff - HR-Business Partner - +49 (69) 971477 x213
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, dass eine Bewerbung via Email aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt und bearbeitet wird. Contact: Mara Kienzler - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 x185
und verantwortungsbewusste Arbeitsweise zählen zu Deinen klaren StärkenDu schätzt die Zusammenarbeit im Team und bezeichnest dich selbst als echten „Teamplayer“ Contact: Julia Skilandat - HR-Business Partner - +49 (89
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Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit der dafür notwendigen Datenpflege in SAP HR für einen definierten MitarbeiterbereichEigenverantwortliche Korrespondenz mit Ämtern, Sozialversicherungsträgern
. Ihre Ansprechperson: Elke Wegner HR Administration Tel: +43 (0) 5574 7241 5574 Elis Austria GmbH Schäfferhofstraße 17 6971 Hard
, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Ihre Ansprechperson: Elke Wegner HR Administration Tel: +43 (0) 5574 7241 5574 Elis Austria GmbH Schäfferhofstraße 17 6971 Hard
Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nachhaltiges Geschäftsmodell auf stetigem Wachstumskurs! Wir suchen Sie als HR Assistenz (m/w/d) Personalverrechnung Hard Ab sofort Voll- oder Teilzeit
über unser Karriereportal. Bei Fragen steht Dir das HR Team unter karriere@sulzer.de gerne zur Verfügung.
Fertigung & Produktion Fertigung & Produktion Vertrieb & Handel Handwerk Transport & Logistik Sonstiges Umkreis 10km 50km 100km Job finden Personalsachbearbeiter mit SAP HR/3 (m/w/d
(z.B. Rechnungserfassung, Postein- und ausgang u.a.); Unterstützung und Mitarbeit bei HR Sonderprojekten. Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Kauffrau/-mann
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
bei der Erstellung der Personalkostenplanung und Überwachung der Stellenpläne Unterstützung bei den Jahresabschlussarbeiten Pflege und Weiterentwicklung der Reporting- und Steuerungsinstrumente (HR-Kennzahlen), sowie
des Teams bei der Umsetzung der operativen Personalarbeit und Unterstützung bei HR-Projekten Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise weisen Sie bereits Berufserfahrung
, fortgeschrittene Excel-Kenntnisse mit hoher Zahlenaffinität, Erfahrung in HR-Systemen ist wünschenswertGewissenhaftigkeit und eine analytische Denkweise Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres
Personalcontrolling verantwortlich und fungieren als kompetenter Ansprechpartner (m/w/i) für alle Fragen rund um HR-Kennzahlen Sie sind für die Erstellung von Personalstatistiken und Personalberichten
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
Ausbildung sind von Vorteil Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Powerpoint), gerne auch erste Erfahrungen mit SAP-HR Sie zeichnen sich insbesondere
Ansprechpartnerin Ilka Nienhüser HR Specialist Recruiting Tel.: +49 571/ 86-4136
entfernt! Wir freuen uns auf Sie! HITO HiGH PROFESSIONALS GmbH Ihr Partner für HR Management Arbeitnehmerüberlassung | Head Hunting | Onsite Management Die HITO HIGH PROFESSIONALS GmbH
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in einem der Bereiche Personal bzw. Personalwesen, HR, Vertrieb (m/w/d) Verantwortungsbewusstsein, eine empathisch offene Art Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken Rasche Auffassungsgabe
, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter, OnSite Manager oder HR-Manager Erfahrungen im Bereich pädagogische/medizinische Personaldienstleistung sind wünschenswert, jedoch keine Bedingung
, Personalberater, Recruiter, OnSite Manager oder HR-Manager Erfahrungen im Bereich Medizin & Pflege sind wünschenswert, jedoch keine Bedingung Verantwortungsbewusstsein, Zielorientierung und einen ausgeprägten
Berufserfahrung als Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater, Recruiter, OnSite Manager oder HR-Manager Erfahrungen im Bereich Medizin
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